
村中建設株式会社施工管理(建築)「1級建築施工管理技士」<正社員_大阪>
- 企業概要
全国展開と地域密着の両立、強固な財務基盤と高い利益率を誇るゼネコン
- 事業内容
ゼネコン
- 想定年収
600万円~900万円
- 勤務地
大阪府
求人内容
職種
施工管理・施工監理(建築)
仕事内容
【業務内容】
担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。
・施工計画の検討および作成
・施工図の作成
・協力会社の選定
・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理)
・竣工検査
・各種打ち合わせ(現場)
<詳細>
・担当施設はマンション(7割)、商業施設&オフィスビル(3割)です。
・請負形態は元請工事です。
・請負金額は数億円~数十億円です。
・工事内容は新設工事、リニューアル工事です。
・工事期間は数か月~数年間です。
・担当地域は大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、滋賀県です。
・残業時間は月平均35時間です。
募集要項
募集背景
部門・体制強化のため
雇用形態
正社員
勤務時間
08時00分~17時00分
想定年収
600万円~900万円(経験及び能力考慮の上で決定)
昇給
有り
賞与
有り
勤務地
大阪支店/大阪市中央区瓦町4-8-4 井門瓦町第2ビル 5階
備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・昇給は年1回です。
・賞与は年2回(7月、12月)です。
・定年は60歳(再雇用制度65歳まで)です。
・転勤はございません。
・長期的な出張はほぼございません。
応募要件
求める経験
施工管理(建築)の経験をお持ちの方
求める資格
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
待遇・福利厚生
社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・家族手当
・作業所手当
・地域手当
・赴任手当
・役職手当
・技術手当休日休暇
年間休日数120日
・週休2日(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
(その他)
・有給休暇
・リフレッシュ休暇福利厚生
・退職金制度(退職一時金)
・退職年金
・資格取得報奨金制度
・優秀社員表彰
・借上社宅制度
・現場宿舎制度
・帰省旅費支給制度
・社員交友会
選考内容
面接
1回
適性検査
無し
会社情報
企業名
村中建設株式会社
本社所在地
福井県福井市日之出3-2-1
設立日
1963/01/01
資本金
4,100万円
売上高
200億1,917万円
社員数
135名
代表者
村中昌弘
事業内容・
沿革【事業内容】
・建築工事
・土木工事
・外構、リフォーム工事
・設備工事
【沿革】
・1945年04月 創業
・1956年08月 福井県知事登録
・1963年01月 設立
・1971年07月 建設大臣登録
・1972年02月 金沢営業所を開設
・1972年07月 東京支店を開設
・1972年10月 船橋営業所を開設
・1980年10月 名古屋営業所を開設
・1981年04月 敦賀営業所を開設
・1994年01月 名古屋営業所を支店に昇格
・2000年07月 ISO9001認証取得
・2001年12月 ISO14001認証取得
・2003年10月 大阪支店を開設企業特徴
【全国展開と地域密着の両立、安定した財務基盤と高い利益率を誇るゼネコン】
全国展開と地域密着の両立、安定した財務基盤と高い利益率を誇るゼネコンです。企画から設計、施工まで一貫した技術を提供できる総合建設会社として、大小様々な企業のパートナーの地位を確立しています。本社を福井県に構え、東京・大阪・名古屋に支店を展開し、北陸エリアを中心に首都圏・中京圏・関西圏といった広範囲にわたる地域で事業を展開しております。
【一貫した建築サービスを展開】
設計、施工、アフターサービスまでを一貫して提供する体制を整えており、建築工事(建築物の企画、設計、施工、アフターサービス)、土木工事(道路工事、上下水道工事、宅地造成、河川工事)、外構・リフォーム工事(一般住宅の外構工事、リフォーム工事、基礎工事、外壁の塗装工事)、設備工事(空調、給排水、電気)など多岐にわたる建設関連業務を手掛けています。
【持続可能な企業運営の実現を目指す】
営業利益率は6.8%を誇り、業界全体の平均値(約3.8%「大企業4.2%、中小企業2.5%」)を大きく上回る実績をお持ちです。長年に渡り培ってきた高い技術力とノウハウを背景として、優れた施工管理やコストコントロール力を強みとしています。公共工事から民間施設まで幅広い案件に対応する総合力と全国ネットワークが収益安定化に繋がっています。
【信頼と誇りの企業品質】
「信頼と誇りの企業品質」を企業理念に掲げ、建設を通じて社会に貢献することを目指しています。顧客の満足を第一に考え、高品質な建築物を提供するために、技術力の向上と安全・環境への配慮を徹底しています。また、社員一人ひとりが誇りを持って仕事に取り組み、誠実で確かな仕事を積み重ねることで、地域や社会からの信頼を築いています。また、健康経営優良法人の認定を受け、社員の健康管理や働きやすい職場環境の整備にも注力しています。