
トーセイ株式会社アセットマネジメント<正社員_東京>
- 企業概要
東証プライム上場、首都圏を中心に投資用不動産の開発を手がけるデベロッパー
- 事業内容
デベロッパー
- 想定年収
600万円~1050万円
- 勤務地
東京都
求人内容
職種
アセットマネジメント
仕事内容
【業務内容】
担当施設のアセットマネジメントを担当いただきます。
・PM会社のマネジメント
・月次および年次レポートの作成、チェック
・運用計画の策定
・投資家との打ち合わせ
・金融機関との打ち合わせ
・不動産の売却
<詳細>
・担当施設はホテル、オフィスビル、マンション、戸建住宅、商業施設、物流施設です。
・担当地域は東京都です。
・残業時間は月20時間~30時間です。
募集要項
募集背景
部門・体制強化のため
雇用形態
正社員
想定年収
600万円~1,050万円(経験及び能力考慮の上で決定)
昇給
有り
賞与
有り
勤務地
東京本社/東京都港区芝浦4-5-4 田町トーセイビル
備考
・試用期間中の条件変更はございません。
・採用後はトーセイ・アセット・アドバイザーズ株式会社(子会社)へ出向いただきます。
・定期賞与は年2回(1月、7月/4ヵ月分)です。
・定期賞与とは別に業績賞与(過去実績:約2ヵ月分)の支給がございます。
・転勤はございません。
・出張は原則ございません。
・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。
応募要件
求める経験
下記いずれかの経験をお持ちの方
・アセットマネジメント
・プロパティマネジメント
・リーシング求める資格
資格不問
待遇・福利厚生
社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金諸手当
・通勤手当(月上限5万円)
・時間外手当
・営業手当休日休暇
年間休日120日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始
(その他)
・有給休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休暇福利厚生
・退職金制度(確定拠出型年金)
・従業員持株制度
・選択型福利厚生制度
・自己啓発支援制度
・健康診断
・ストレスチェック
・ハラスメント相談窓口
・社内クラブ活動
選考内容
面接
2回
適性検査
あり(性格検査)
会社情報
企業名
トーセイ株式会社
本社所在地
東京都港区芝浦4-5-4 田町トーセイビル
設立日
1950/02/02
資本金
66億2,489万円
売上高
710億円(連結)
社員数
695名(連結)
代表者
山口 誠一郎
事業内容・
沿革【事業内容】
・不動産再生(不動産のバリューアップ、再生不動産の販売)
・不動産開発(オフィスビル、マンション、戸建住宅、商業施設、物流施設の開発)
・自社ブランドホテル(TOSEI HOTEL COCONE)の開発
・不動産賃貸(オフィスビル、マンション、商業施設の賃貸)
・不動産管理(プロパティマネジメント)
・不動産ファンドコンサルティング(不動産ファンドのアセットマネジメント)
【沿革】
・1950年 ユーカリ興業株式会社を設立
・1994年 分譲マンション事業を開始
・1996年 不動産流動化事業を開始
・1999年 戸建分譲住宅事業を開始
・2002年 不動産証券化事業を開始
・2006年 トーセイ株式会社へ社名変更
・2006年 東京証券取引所市場第二部へ株式上場
・2009年 マンション再生分譲(Restyling 事業)を開始
・2011年 東京証券取引所市場第一部へ株式上場
・2012年 Restyling事業が手がけた建物がグッドデザイン賞を受賞
・2022年 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、市場第一部からプライム市場へ株式移行企業特徴
【東証プライム上場、首都圏を中心に投資用不動産の開発を手がけるデベロッパー】
東証プライム上場、首都圏を中心に投資用不動産の開発を手がけるデベロッパーです。トーセイグループで6事業(不動産再生、不動産開発、不動産賃貸、不動産管理、不動産ファンドコンサルティング、自社ブランドホテルの開発)を展開しています。開発施設は年々増加しており、右肩上がりに業績を伸ばしています。
【自社ブランド施設の開発事業を展開】
自社ブランドのオフィスビル(トーセイビル)、商業施設(T'S BRIGHTIA)、自社ブランドマンション(THEパームス)、戸建住宅(パームスコート)、ホテル(TOSEI HOTEL COCONE)、物流施設(T’s Logi )の開発を手がけています。またオフィスビル、商業施設、マンションの不動産再生も手がけています。
【自社ブランド施設の豊富な施工実績】
虎ノ門トーセイビル(オフィスビル/9階建)、T'S BRIGHTIA南青山(商業施設/2階建)、THEパームス 祐天寺マスタープレイス(マンション/10階建)、パームスコート三鷹アダージョ(戸建住宅)、TOSEI HOTEL COCONE 神田(ホテル/11階建)、T’s Logi 橋本(物流施設/4階建)など、自社ブランド施設の豊富な施工実績をお持ちです。
【「都市に、心を。」というミッションを掲げ、Restyling事業を展開】
「都市に、心を。」というミッションを掲げ、不動産再生部門ではRestyling事業(老朽化や省エネ対策の遅れなど様々な課題を抱えた不動産に、利便性・省エネ効果が高めるための工事等を講じ、優良不動産へとバリューアップ)を手がけています。Restyling事業で手がけた建物は2012年にグッドデザイン賞を受賞した実績をお持ちです。
【健康で安全、快適に働ける職場環境の形成を促進】
健康で安全、快適に働ける職場環境の形成を促進しています。社員の健康サポート(健康診断、ストレスチェック、ハラスメント相談窓口)、ワークライフバランス実現の為の職場環境整備(有給休暇取得の推奨、ノー残業デーの導入、産休育休や時短勤務制度など子育て支援制度の導入)などを行っています。